Droit des sociétés et conseil général aux entreprises

Erdem & Erdem offre des services juridiques en droit des entreprises aux clients nationaux et internationaux opérant dans un large éventail de marchés. Ce processus comprend toutes les phases du cycle de vie de l’entreprise, de la préparation des statuts et de leur constitution jusqu’à la résiliation et à la liquidation. Dans ce contexte, des changements structurels importants tels qu’augmentations de capital, transferts d'actions au sein de l'entreprise, fusions et acquisitions, conversion de forme, offres publiques et restructuration sont effectués. Nous suivons également les pratiques quotidiennes des entreprises, telles que la convocation d'Assemblées générales et la préparation des résolutions du Conseil d'administration.

En outre, Erdem & Erdem offre ses services pour la mise en place de consortiums locaux ou internationaux ou de coentreprises. Nous excellons dans la définition de la structure juridique et l’optimisation des risques entre les partenaires de l'alliance. Nous éliminons les problèmes potentiels avec des solutions créatives.

Nous fournissons régulièrement des conseils à nos clients dans une vaste série d'arrangements commerciaux requis par leur gestion quotidienne en prenant en compte la nature de leurs activités et les risques commerciaux et juridiques. Nos services comprennent l'évaluation de contrats standards, la rédaction, et l'assistance dans les négociations d'arrangements commerciaux complexes qui incluent les contrats de développement de produits, de marketing et de licence, de service et de sous-traitance, les accords de non-concurrence et les accords de règlement des litiges. Nous structurons des accords de recrutement, de consulting et nous conseillons nos clients sur des réclamations et litiges relatifs au droit du travail.

Pour beaucoup de clients, nous agissons comme conseiller externe, assurant ainsi une gestion coordonnée de leurs affaires juridiques, des conseils et des principes directeurs concernant les questions sociales telles que la gouvernance d’entreprise, les réunions du Conseil d'administration et ses résolutions, les droits et les obligations de la direction et des actionnaires.